CSIR-CMERI టెక్నీషియన్ (1) నియామకం 2026 నోటిఫికేషన్ విడుదల - 27 పోస్టులకు | @ cmeri.res.in లో ఆన్లైన్లో దరఖాస్తు చేయండి
CSIR-సెంట్రల్ మెకానికల్ ఇంజనీరింగ్ రీసెర్చ్ ఇన్స్టిట్యూట్ (CSIR-CMERI), దుర్గాపూర్ వివిధ ట్రేడ్లలో టెక్నీషియన్ (1) [గ్రూప్-II] పోస్టుల కోసం ప్రకటన సంఖ్య 01/2026ను విడుదల చేసింది. ఆన్లైన్ దరఖాస్తు ప్రక్రియ 04 జూలై 2026న ప్రారంభమైంది మరియు దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి చివరి తేదీ 03 ఆగస్ట్ 2026. SSC/10వ తరగతిలో సైన్స్ సబ్జెక్టులతో ఉత్తీర్ణులైన మరియు సంబంధిత ట్రేడ్లో ITI సర్టిఫికెట్ కలిగిన అభ్యర్థులు ఈ గ్రూప్-సి పోస్టులకు అర్హులు.
ఈ ఆర్టికల్ CSIR-CMERI టెక్నీషియన్ నియామకం 2026 గురించి పూర్తి సమాచారాన్ని అందిస్తుంది, ఇందులో ఖాళీల వివరాలు, విద్యార్హత, వయోపరిమితి, దరఖాస్తు రుసుము, ఎంపిక ప్రక్రియ, ముఖ్యమైన తేదీలు మరియు ఆన్లైన్లో దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి ప్రత్యక్ష లింక్లు ఉన్నాయి. అభ్యర్థులు తమ దరఖాస్తులను సమర్పించే ముందు అధికారిక నోటిఫికేషన్ను జాగ్రత్తగా చదవాలని సూచించబడుతున్నారు.
__________________
Join WhatsApp Channel ➜ Click Here__________________
CSIR-CMERI గురించి
CSIR-సెంట్రల్ మెకానికల్ ఇంజనీరింగ్ రీసెర్చ్ ఇన్స్టిట్యూట్ (CSIR-CMERI) 1958లో స్థాపించబడింది మరియు సైంటిఫిక్ అండ్ ఇండస్ట్రియల్ రీసెర్చ్ కౌన్సిల్ (CSIR) కింద ఒక ప్రముఖ సంస్థ. ఇది భారతదేశంలో యాంత్రిక ఇంజనీరింగ్ పరిశోధనకు మాత్రమే అంకితం చేయబడిన ఏకైక జాతీయ ప్రయోగశాల. ఈ సంస్థ ఆర్థిక, పర్యావరణ మరియు సామాజిక ప్రయోజనాల కోసం ప్రాథమిక మరియు అనువర్తిత స్వభావం కలిగిన బహుళ-విభాగ పరిశోధన మరియు అభివృద్ధి కార్యక్రమాలలో నిమగ్నమై ఉంది.
CSIR-CMERI దుర్గాపూర్ మరియు దాని పొడిగింపు కేంద్రం - వ్యవసాయ యంత్రాల సమగ్రతా కేంద్రం, లూధియానా యొక్క పరిశోధన కార్యకలాపాలు అధునాతన డిజైన్ మరియు విశ్లేషణ, ఎలక్ట్రిక్ మొబిలిటీ, ఏరోమెకానికల్ సిస్టమ్స్, అండర్వాటర్ రోబోటిక్స్, స్వయంప్రతిపత్త వ్యవస్థలు, మానవ-కేంద్రీకృత రోబోటిక్స్ మరియు సైబర్నెటిక్స్, అధునాతన కాస్టింగ్ మరియు యాడిటివ్ మాన్యుఫ్యాక్చరింగ్, ఇంధన పరిశోధన, ఉపరితల ఇంజనీరింగ్ మరియు ట్రైబాలజీ మరియు వ్యవసాయ యంత్రాల వరకు విస్తరించి ఉన్నాయి.
__________________
నియామకం ముఖ్య వివరాలు
| వివరాలు | ప్రత్యేకతలు |
| సంస్థ | CSIR-సెంట్రల్ మెకానికల్ ఇంజనీరింగ్ రీసెర్చ్ ఇన్స్టిట్యూట్ (CSIR-CMERI) |
| ప్రకటన సంఖ్య | 01/2026 |
| పోస్టు పేరు | టెక్నీషియన్ (1) [గ్రూప్-II] |
| మొత్తం ఖాళీలు | 27 |
| ఉద్యోగ రకం | గ్రూప్-సి (సాంకేతిక సిబ్బంది) |
| వేతన స్థాయి (7వ CPC) | స్థాయి 2 (₹19,900 – ₹63,200) |
| మొత్తం వేతనం (సుమారు) | నెలకు ₹39,000 |
| దరఖాస్తు విధానం | ఆన్లైన్ మాత్రమే |
| దరఖాస్తు ప్రారంభ తేదీ | 04 జూలై 2026 (ఉదయం 10:00 గం. IST) |
| దరఖాస్తు చివరి తేదీ | 03 ఆగస్ట్ 2026 (సాయంత్రం 5:00 గం. IST వరకు) |
| అధికారిక వెబ్సైట్ | www.cmeri.res.in |
ముఖ్యమైన తేదీలు
| ఈవెంట్ | తేదీ |
| ఆన్లైన్ దరఖాస్తు ప్రారంభం | 04 జూలై 2026 (ఉదయం 10:00 గం. IST) |
| ఆన్లైన్ దరఖాస్తు చివరి తేదీ | 03 ఆగస్ట్ 2026 (సాయంత్రం 5:00 గం. IST) |
| ట్రేడ్ టెస్ట్ తేదీ | వెబ్సైట్లో తెలియజేయబడుతుంది |
| పోటీ వ్రాత పరీక్ష తేదీ | వెబ్సైట్లో తెలియజేయబడుతుంది |
ఖాళీల వివరాలు
CSIR-CMERI టెక్నీషియన్ (1) [గ్రూప్-II] పోస్టుల కింద కింది ట్రేడ్లకు నియామకం చేస్తోంది. మొత్తం ఖాళీల సంఖ్య 27.
| పోస్ట్ కోడ్ | ట్రేడ్ | మొత్తం ఖాళీలు | రిజర్వేషన్ వివరాలు |
| 260101 | ఫిట్టర్ | 14 | SC-04, OBC(NCL)-04, EWS-03, UR-03 |
| 260102 | ఎలక్ట్రీషియన్ / మెకానిక్ (ఎలక్ట్రికల్ పవర్ డ్రైవ్స్) | 04 | UR-04 |
| 260103 | ఎలక్ట్రానిక్స్ మెకానిక్ / ఇన్స్ట్రుమెంట్ మెకానిక్ | 04 | UR-PwBD(HH)-01, UR-PwBD(OH)-01, UR-02 |
| 260104 | మెషినిస్ట్ | 02 | EWS-01, UR-01 |
| 260105 | ఫౌండ్రీమేన్ | 01 | UR-01 |
గమనిక: 02 పోస్టులు మాజీ సైనికులకు (ESM) అడ్డంగా రిజర్వ్ చేయబడ్డాయి.
__________________
విద్యార్హత
అభ్యర్థులు తమ సంబంధిత ట్రేడ్ల కోసం కింది అవసరమైన అర్హతలను కలిగి ఉండాలి:
- ఫిట్టర్: SSC/10వ తరగతి సైన్స్ సబ్జెక్టులతో (కనీసం 55% మార్కులు) + ITI సర్టిఫికెట్ (ఫిట్టర్) గుర్తింపు పొందిన సంస్థ నుండి. లేదా SSC/10వ తరగతి సైన్స్తో (55%) + 2 సంవత్సరాలు పూర్తికాల అప్రెంటిస్ శిక్షణ (ఫిట్టర్). లేదా SSC/10వ తరగతి సైన్స్తో (55%) + 3 సంవత్సరాలు పని అనుభవం (ఫిట్టర్) ప్రభుత్వం/PSU/స్వయంప్రతిపత్త సంస్థలో.
- ఎలక్ట్రీషియన్ / మెకానిక్ (ఎలక్ట్రికల్ పవర్ డ్రైవ్స్): SSC/10వ తరగతి సైన్స్ సబ్జెక్టులతో (కనీసం 55% మార్కులు) + ITI సర్టిఫికెట్ (ఎలక్ట్రీషియన్ / మెకానిక్ ఎలక్ట్రికల్ పవర్ డ్రైవ్స్). లేదా SSC/10వ తరగతి సైన్స్తో (55%) + 2 సంవత్సరాలు అప్రెంటిస్ శిక్షణ. లేదా SSC/10వ తరగతి సైన్స్తో (55%) + 3 సంవత్సరాలు పని అనుభవం సంబంధిత ట్రేడ్లో ప్రభుత్వం/PSU/స్వయంప్రతిపత్త సంస్థలో.
- ఎలక్ట్రానిక్స్ మెకానిక్ / ఇన్స్ట్రుమెంట్ మెకానిక్: SSC/10వ తరగతి సైన్స్ సబ్జెక్టులతో (కనీసం 55% మార్కులు) + ITI సర్టిఫికెట్ (ఎలక్ట్రానిక్స్ మెకానిక్ / ఇన్స్ట్రుమెంట్ మెకానిక్). లేదా SSC/10వ తరగతి సైన్స్తో (55%) + 2 సంవత్సరాలు అప్రెంటిస్ శిక్షణ. లేదా SSC/10వ తరగతి సైన్స్తో (55%) + 3 సంవత్సరాలు పని అనుభవం సంబంధిత ట్రేడ్లో ప్రభుత్వం/PSU/స్వయంప్రతిపత్త సంస్థలో.
- మెషినిస్ట్: SSC/10వ తరగతి సైన్స్ సబ్జెక్టులతో (కనీసం 55% మార్కులు) + ITI సర్టిఫికెట్ (మెషినిస్ట్). లేదా SSC/10వ తరగతి సైన్స్తో (55%) + 2 సంవత్సరాలు అప్రెంటిస్ శిక్షణ. లేదా SSC/10వ తరగతి సైన్స్తో (55%) + 3 సంవత్సరాలు పని అనుభవం (మెషినిస్ట్) ప్రభుత్వం/PSU/స్వయంప్రతిపత్త సంస్థలో.
- ఫౌండ్రీమేన్: SSC/10వ తరగతి సైన్స్ సబ్జెక్టులతో (కనీసం 55% మార్కులు) + ITI సర్టిఫికెట్ (ఫౌండ్రీమేన్). లేదా SSC/10వ తరగతి సైన్స్తో (55%) + 2 సంవత్సరాలు అప్రెంటిస్ శిక్షణ. లేదా SSC/10వ తరగతి సైన్స్తో (55%) + 3 సంవత్సరాలు పని అనుభవం (ఫౌండ్రీమేన్) ప్రభుత్వం/PSU/స్వయంప్రతిపత్త సంస్థలో.
కావాల్సిన అనుభవం
అభ్యర్థులు తమ ట్రేడ్ ప్రకారం కింది నైపుణ్యాలను కలిగి ఉండాలి:
- ఫిట్టర్: సాంకేతిక డ్రాయింగ్లను చదివే సామర్థ్యం, యాంత్రిక భాగాలను ఫిట్/అసెంబుల్ చేయడంలో నైపుణ్యం, సాధనాలు (డ్రిల్, టాప్, హాక్సా) పరిజ్ఞానం, ప్రాథమిక కంప్యూటర్ మరియు AutoCAD పరిజ్ఞానం.
- ఎలక్ట్రీషియన్: విద్యుత్ సర్క్యూట్లు, సింగిల్-ఫేజ్ మరియు త్రీ-ఫేజ్ సిస్టమ్ల అవగాహన, విద్యుత్ వ్యవస్థలను ఇన్స్టాల్/రిపేర్ చేసే సామర్థ్యం, మల్టీ-మీటర్ మరియు సర్క్యూట్ టెస్టర్ పరిజ్ఞానం, విద్యుత్ భద్రతా ప్రమాణాలు.
- ఎలక్ట్రానిక్స్ మెకానిక్: ఎలక్ట్రానిక్ పరికరాలను రిపేర్ చేయడంలో నైపుణ్యం, విద్యుత్/ఎలక్ట్రానిక్ లోపాలను కనుగొనడం, PCB తయారీ, సోల్డరింగ్, సెన్సార్ వైరింగ్, ఎంబెడెడ్ బోర్డ్లు/మైక్రోకంట్రోలర్ల ప్రోగ్రామింగ్.
- మెషినిస్ట్: లేత్, మిల్లింగ్, డ్రిల్లింగ్, గ్రైండింగ్ యంత్రాలను నిర్వహించే సామర్థ్యం, కట్టింగ్ టూల్ల పరిజ్ఞానం, కొలత పరికరాలు, ప్రాథమిక CNC మెషినింగ్ మరియు ప్రోగ్రామింగ్ పరిజ్ఞానం.
- ఫౌండ్రీమేన్: ఫౌండ్రీ ప్రక్రియల (మోల్డింగ్, కాస్టింగ్, కోర్ మేకింగ్) పరిజ్ఞానం, లోహాలను కరిగించడం/పోయడం/ఘనీభవింపజేయడం గురించి పరిచయం, కాస్టింగ్ లోపాలను గుర్తించే సామర్థ్యం, హీట్ ట్రీట్మెంట్ పరిజ్ఞానం.
వయోపరిమితి
- కనీస వయస్సు: 18 సంవత్సరాలు
- గరిష్ట వయస్సు: 28 సంవత్సరాలు
వయస్సులో సడలింపు:
| వర్గం | వయస్సు సడలింపు |
| SC/ST | 5 సంవత్సరాలు |
| OBC (నాన్-క్రీమీ లేయర్) | 3 సంవత్సరాలు |
| PwBD (అన్రిజర్వ్డ్) | 10 సంవత్సరాలు |
| PwBD (OBC) | 13 సంవత్సరాలు |
| PwBD (SC/ST) | 15 సంవత్సరాలు |
| శాఖా అభ్యర్థులు (CSIR/ప్రభుత్వం/PSU/స్వయంప్రతిపత్త సంస్థలు) | 5 సంవత్సరాలు |
| వితంతువులు/విడాకులు పొందిన మహిళలు (UR) | 35 సంవత్సరాల వరకు |
| వితంతువులు/విడాకులు పొందిన మహిళలు (SC/ST) | 40 సంవత్సరాల వరకు |
| మాజీ సైనికులు (UR) | వాస్తవ సైనిక సేవ తీసివేత తర్వాత 3 సంవత్సరాలు |
దరఖాస్తు రుసుము
- జనరల్ / OBC / EWS అభ్యర్థులు: ₹500/- (తిరిగి ఇవ్వబడదు)
- SC / ST / మహిళలు / PwBD / మాజీ సైనికులు: ఉచితం (మినహాయింపు)
__________________
వేతనం & ప్రయోజనాలు
ఎంపికైన అభ్యర్థులు 7వ CPC ప్రకారం వేతన స్థాయి 2 (₹19,900 – ₹63,200)లో నియమించబడతారు.
మొత్తం వేతనం: నెలకు సుమారు ₹39,000 (ప్రాథమిక వేతనం, ద్రవ్యోల్బణ భత్యం, HRA, రవాణా భత్యం మొదలైనవి చేర్చబడ్డాయి)
ఇతర ప్రయోజనాలు:
- వైద్య ఖర్చుల పరిహారం
- లీవ్ ట్రావెల్ కన్సెషన్ (LTC)
- హౌస్ బిల్డింగ్ అడ్వాన్స్ (HBA)
- CSIR కేటాయింపు నియమాల ప్రకారం వసతి (లభ్యతకు లోబడి)
- సాంకేతిక మరియు మద్దతు సిబ్బంది కోసం అసెస్మెంట్ ప్రమోషన్ పథకం కింద కెరీర్ అభివృద్ధి
- CSIR నియమాల ప్రకారం జాతీయ పెన్షన్ వ్యవస్థ (NPS)
ఎంపిక ప్రక్రియ
ఎంపిక కింది దశలను కలిగి ఉంటుంది:
- దశ 1: స్క్రీనింగ్ కమిటీ ద్వారా దరఖాస్తుల స్క్రీనింగ్
- దశ 2: ట్రేడ్ టెస్ట్ (అర్హత స్వభావం కలిగినది)
- దశ 3: పోటీ వ్రాత పరీక్ష (ఆబ్జెక్టివ్ రకం - OMR/కంప్యూటర్ ఆధారిత)
| పేపర్ | సబ్జెక్ట్ | ప్రశ్నలు | మార్కులు | ప్రతికూల మార్కులు | సమయం |
| పేపర్-I | మానసిక సామర్థ్య పరీక్ష* | 50 | 100 (ఒక్కొక్కటి 2 మార్కులు) | ప్రతికూల మార్కులు లేవు | 1 గంట |
| పేపర్-II | జనరల్ అవేర్నెస్ + ఇంగ్లీష్ లాంగ్వేజ్ | 50 (25+25) | 150 (ఒక్కొక్కటి 3 మార్కులు) | ప్రతి తప్పు సమాధానానికి 1 మార్కు | 30 నిమిషాలు |
| పేపర్-III | సంబంధిత సబ్జెక్ట్ (ట్రేడ్) | 50 | 150 (ఒక్కొక్కటి 3 మార్కులు) | ప్రతి తప్పు సమాధానానికి 1 మార్కు | 1 గంట |
ముఖ్యమైనది: పేపర్-Iలో కనీస పరిమితి మార్కులను సాధించిన అభ్యర్థులకు మాత్రమే పేపర్-II మరియు పేపర్-III మూల్యాంకనం చేయబడతాయి. తుది మెరిట్ జాబితా పేపర్-II మరియు పేపర్-IIIలో పొందిన మార్కుల ఆధారంగా తయారు చేయబడుతుంది.
పరీక్ష ప్రమాణం: SSC + ITI / XIIవ తరగతి
పరీక్షా మాధ్యమం: ఇంగ్లీష్ మరియు హిందీ (ఇంగ్లీష్ లాంగ్వేజ్ విభాగం మినహా)
__________________
దరఖాస్తు ఎలా చేయాలి
అర్హులైన అభ్యర్థులు CSIR-CMERI అధికారిక వెబ్సైట్ ద్వారా ఆన్లైన్లో దరఖాస్తు చేసుకోవచ్చు. కింది దశలను అనుసరించండి:
- CSIR-CMERI అధికారిక వెబ్సైట్ను సందర్శించండి: www.cmeri.res.in
- ప్రకటన సంఖ్య 01/2026 కోసం "ఆన్లైన్ దరఖాస్తు" లింక్పై క్లిక్ చేయండి
- మీ పేరు మరియు చెల్లుబాటు అయ్యే ఇమెయిల్ IDతో నమోదు చేసుకోండి
- అన్ని వ్యక్తిగత, విద్యా మరియు అనుభవ వివరాలను జాగ్రత్తగా పూరించండి
- స్కాన్ చేసిన ఫోటో, సంతకం మరియు అవసరమైన పత్రాలను అప్లోడ్ చేయండి
- SBI Collect ద్వారా దరఖాస్తు రుసుము చెల్లించండి (వర్తిస్తే)
- దరఖాస్తు పత్రంలో చెల్లింపు లావాదేవీ సంఖ్యను నమోదు చేయండి
- చివరి సమర్పణకు ముందు అన్ని వివరాలను ధృవీకరించండి
- "సమర్పించు" బటన్పై క్లిక్ చేయండి మరియు భవిష్యత్ సూచన కోసం పూర్తి చేసిన దరఖాస్తు పత్రం యొక్క ప్రింట్అవుట్ తీసుకోండి
- అభ్యర్థులు అర్హత ప్రమాణాలను పూర్తి చేసిన పక్షంలో బహుళ పోస్ట్ కోడ్లకు దరఖాస్తు చేసుకోవచ్చు
- ప్రాధమిక/నమోదు వివరాలు ఒక్కసారి మాత్రమే సమర్పించాలి
- ప్రతి పోస్ట్ కోడ్కు దరఖాస్తు రుసుము విడిగా చెల్లించాలి
- దరఖాస్తు యొక్క హార్డ్ కాపీని పంపాల్సిన అవసరం లేదు
- మసకబారిన ఫోటో లేదా సంతకం ఉన్న దరఖాస్తులు తిరస్కరించబడతాయి
అప్లోడ్ చేయాల్సిన పత్రాలు
అభ్యర్థులు ఆన్లైన్ దరఖాస్తులో కింది పత్రాలను అప్లోడ్ చేయాలి:
- ఇటీవలి పాస్పోర్ట్ సైజు రంగు ఫోటో
- అభ్యర్థి యొక్క సంతకం
- దరఖాస్తు రుసుము రసీదు (SBI Collect ఇ-రసీదు), వర్తిస్తే
- SSC/10వ తరగతి సర్టిఫికెట్ (పుట్టిన తేదీ రుజువు)
- SSC/10వ తరగతి మార్క్షీట్ (గ్రేడింగ్ విధానం అనుసరిస్తే శాతం మార్పిడి సూత్రంతో)
- ITI/ట్రేడ్/అప్రెంటిస్ శిక్షణ సర్టిఫికెట్
- వర్గం/సమాజ సర్టిఫికెట్ (SC/ST/OBC-EWS/PwBD/ESM) నిర్దేశిత GoI ఫార్మాట్లో
- అనుభవ సర్టిఫికెట్ (వర్తిస్తే)
- ఉన్నత అర్హత యొక్క సర్టిఫికెట్లు (ఏవైనా ఉంటే)
- ఆధార్ కార్డ్
- ప్రస్తుత యజమాని నుండి NOC (ప్రభుత్వం/PSU/స్వయంప్రతిపత్త సంస్థ ఉద్యోగుల కోసం) అనుబంధం-II ప్రకారం
ముఖ్యమైన లింక్లు
- అధికారిక CSIR-CMERI వెబ్సైట్
- ఆన్లైన్లో దరఖాస్తు చేయండి (లింక్ 04.07.2026 నుండి యాక్టివ్)
- అధికారిక నోటిఫికేషన్ PDF డౌన్లోడ్ చేయండి
Join Telegram Channel ➜ Click Here__________________
ఇతర ముఖ్యమైన షరతులు
- దరఖాస్తుదారు భారత పౌరుడిగా ఉండాలి
- అవసరమైన అర్హతలను కలిగి ఉండటం మాత్రమే అభ్యర్థులను ఎంపిక ప్రక్రియకు పిలవడానికి అర్హతను ఇవ్వదు
- స్క్రీనింగ్ కమిటీ అభ్యర్థులను షార్ట్లిస్ట్ చేయడానికి దాని స్వంత ప్రమాణాలను అవలంబిస్తుంది
- పార్ట్టైమ్ లేదా రోజువారీ వేతనంపై పొందిన అనుభవం చెల్లుబాటు అయ్యే అనుభవంగా పరిగణించబడదు
- ఎంపికైన అభ్యర్థులు ఒక సంవత్సరం పాటు ప్రొబేషన్లో ఉంచబడతారు
- ఎంపికైన అభ్యర్థులు ఏ విభాగంలోనైనా పని చేయడానికి పోస్ట్ చేయబడవచ్చు మరియు షిఫ్ట్లలో పని చేయవలసి ఉంటుంది
- సమర్థ అధికారం నిబంధనలు మరియు షరతులను సవరించడం, తొలగించడం లేదా జోడించడం వంటి హక్కును కలిగి ఉంటుంది
- ఏ రూపంలోనైనా సిఫారసు చేయడం అనర్హతగా పరిగణించబడుతుంది
- ట్రేడ్ టెస్ట్/వ్రాత పరీక్షలో హాజరు కావడానికి ప్రయాణ భత్యం చెల్లించబడదు
సంప్రదింపు వివరాలు
- సంస్థ: CSIR-సెంట్రల్ మెకానికల్ ఇంజనీరింగ్ రీసెర్చ్ ఇన్స్టిట్యూట్ (CSIR-CMERI)
- చిరునామా: మహాత్మా గాంధీ అవెన్యూ, దుర్గాపూర్ - 713209, పశ్చిమ బెంగాల్
- అధికారిక వెబ్సైట్: www.cmeri.res.in
ఇవి కూడా చదవండిCSIR-TKDL నియామకం 2026 నోటిఫికేషన్ విడుదల | ప్రాజెక్ట్ అసోసియేట్-I పోస్టులకు 23 జూలై 2026లోగా ఆన్లైన్లో దరఖాస్తు చేయండి
డిస్క్లెయిమర్: ఈ ఆర్టికల్ CSIR-CMERI అధికారిక ప్రకటన సంఖ్య 01/2026 ఆధారంగా సమాచార ప్రయోజనాల కోసం తయారు చేయబడింది. అభ్యర్థులు దరఖాస్తు చేసుకునే ముందు అధికారిక నోటిఫికేషన్ను జాగ్రత్తగా చదవాలని సూచించబడుతున్నారు. ఖాళీల సంఖ్య, అర్హత ప్రమాణాలు మరియు తేదీలతో సహా అన్ని సమాచారం అధికారిక ప్రకటన ప్రకారం ఉంటుంది. ఏదైనా వ్యత్యాసం ఉన్నట్లయితే, CSIR-CMERI జారీ చేసిన అధికారిక నోటిఫికేషన్ మాత్రమే చెల్లుబాటు అవుతుంది. ట్రేడ్ టెస్ట్ మరియు వ్రాత పరీక్ష తేదీలపై నవీకరణల కోసం CSIR-CMERI అధికారిక వెబ్సైట్ను క్రమం తప్పకుండా తనిఖీ చేయండి.